教育・自己啓発

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僕たちのチームのつくりかた(Discovery21)伊藤羊一

レビュー 【リーダーシップ発展の3段階】① Lead the Self② Lead the People③ Lead the Society著者がこの3段階で何を伝えたいかというと、リーダーシップの本質は「自分を知ること」ということだと思...
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ずるい仕事術(ダイヤモンド社)佐久間宣行

レビュー 佐久間 宣行さんはテレビ東京のプロデューサーとして「ゴッドタン」「あちこちオードリー」という名物番組を生み出した人です。特筆すべきところは「敵をつくらない」スキルでしょう。 独立後の現在も「円満退社」を達成しているため、引き続き...
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現役コンサルが解説するゼロからのコンサルティングファーム選考対策【フェルミ推定編】(Kindle)Soloblog

レビュー フェルミ推定、ケース面談とは?コンサルティングファームの採用面接では今も昔もフェルミ推定、ケース面談という問題が出題されます。フェルミ推定というのは、例えば「日本のミネラルウォーターの市場規模ってどれくらいあると思う?」という質...
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あなたはあなたが使っている言葉でできている(Discover21)ゲイリー・ジョン・ビショップ

レビュー 著者のゲイリーは人はみな、2種類の会話をしながら生きていると言います。一つはほかの人との会話で、もう一つは自分との会話(セルフトーク)です。私たちは自分自身との対話に多くの時間を費やしています。アラバマ大学のウィル・ハート教授は...
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ビジネスロードテスト(英治出版)ジョンWムリンズ

レビュー 『ビジネスロードテスト』は、7つの重要な領域によって、新規事業の機会を窺っている人たちを助けるものだ。これらの領域が焦点を当てているのは、「市場」と「業界」という、基本的には、あなた自身が将来、提供する可能性のある商品やサービス...
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もしアドラーが上司だったら(プレジデント社)小倉広

レビュー そもそもアドラー心理学とは、世界的心理学者であるアドラー博士が提唱した心理学です。アドラー博士は、ユングやフロイトと共に「心理学の3大巨頭」と呼ばれています。アドラー心理学の主な思想は以下の通りです。 人間の行動には目的が...
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フェルミ推定の教科書(kindle)高田 泰介

レビュー 本書では、マッキンゼーやBCGなどをはじめとする難関コンサルティング企業の採用面接で出題される「フェルミ推定問題」の解法を示しております。本書の内容は、実際に数多くのコンサルティング企業の選考に参加・通過した筆者自身の体験に基づ...
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ファイナンシャル・マネジメント—企業財務の理論と実践(ダイヤモンド社)ロバートCヒギンズ

レビュー まえがきに「初めて財務管理を学ぶ読者が羨ましい。それは知的興奮を伴う冒険だからである。」と著者からのメッセージがある。私も本書を読んでまさに同じ感覚を覚えた。ファイナンスの世界に飛び込み、知的興奮満載の冒険を楽しみましょう。本書...
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競争の戦略(ダイヤモンド社)マイケルEポーター

レビュー ポーターは、競争戦略理論の狙いとして、以下の3つになります。 ①経営者が自分の置かれた競争環境を正しく理解する ②その環境が将来どのように変化するかを正しく予測する ③強固な市場地位をもたらしくれる競争の仕方を選ぶこれらを実現す...
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ビジョナリーカンパニー(日経BP社)ジム・コリンズ

レビュー ■ビジョナリーカンパニーとは? ビジョナリーカンパニーとは、1994年に初版が出版されて以来、5年連続でベストセラーとなった、多くのビジネスパーソンのバイブルとなっている著書です。著者である、ジェームズ・C・コリンズ(ジム・コリ...
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